1. Альтернативная расшифровка оценочных обязательств по сотрудникам (метод МСФО).

По ряду причин типовой отчёт Cправка-Расчет "Резервы" не совсем устроил - хотелось данные по оценочным обязательствам ежемесячно сверять с обороткой 96-го счёта. Последние четыре колонки в данном отчёте позволяют это сделать проще, чем в типовом. Отчёт формируется помесячно, с указанием даты первого числа месяца.

Отличия от типового отчета:

1. Добавлена отдельная колонка “Выплаты за счёт резерва” (в типовом отчёте накоплено показывается сразу же за минусом выплат за счёт резерва)
2. Добавлена колонка “Всего оценочных обязательств” – итоговое кредитовое сальдо по 96 счёту.
3. Добавлена колонка “Проверка расхождений”(может потребоваться на случай проверки образовавшихся различий между тем, что получается в оборотно-сальдовой ведомости, и что есть в отчёте. Такое может быть, например, при ошибках или при не совсем корректном вводе начальных остатков. Колонка "проверка расхождений"по-умолчанию не выводится.)
4. Общий итог колонки остаток отпуска (типовой показывает нечто не совсем понятное)
5. Колонка нумерации сотрудников.
6. Возможность задать собственные настройки СКД в пользовательском режиме.

Особенности данного отчёта:

- Налоговый учёт не поддерживается. Нормативный метод не поддерживается (при проявленном интересе, можно будет посмотреть в эту сторону)

2. Начисление и списание оценочных обязательств в разрезе подразделений.

На скриншоте показаны только итоговые колонки (чтобы было представление),  но по-умолчанию отчёт также отдельно выводит колонки по оценочным обязательствам, страховые взносам и ФСС НС (получается "простыня, не совсем хотелось её сюда тянуть).

3. Отпуска и компенсации, отнесенные на счет затрат (сверх резерва) в разрезе сотрудников и видов начислений:

Отчеты тестировались на ЗУП 3.1.2.213