Сотрудники приходят в бухгалтерию с одними и теми же вопросами: почему получили меньше, а можно ли выдать раньше, а сколько получу... Пользуйтесь памяткой с готовыми ответами сотрудникам о зарплате от Системы Главбух.
Готовые ответы сотрудникам о зарплате
|
Сотрудник спрашивает |
Что ответить |
Выплата зарплаты |
|
|
Можно ли мне получать зарплату только один раз в месяц? |
Нет, нельзя. Работодатель обязан выплачивать аванс по зарплате (письмо Роструда от 30 ноября 2009 № 3528-6-1). Если выплачивать зарплату раз в месяц, то организацию и директора оштрафуют. |
|
Можно ли мне выплачивать часть зарплаты налом, а часть на карту? |
Нет, нельзя, поскольку у нас в организации такое правило не предусмотрено в локальных актах. Вы можете пообщаться с директором организации, чтобы внесли правки в локальные документы. |
Отпуск |
|
|
Можно ли пойти в отпуск не по графику? |
Да, можно, если ваш руководитель не против этого. Подайте заявление на отпуск не позднее чем за три календарных дня до начала отпуска, а лучше за две недели. На заявлении должна быть подпись вашего руководителя. |
Больничный |
|
|
Почему такое маленькое больничное пособие? |
Дело в том, что больничный считают из среднего заработка, который часто меньше оклада. Для его расчета берут доходы в пределах максимума, размер которого ежегодно устанавливает Правительство РФ. Например, 718 000 руб. – предел за 2016 год. Плюс к этому пособие зависит от стажа работы: чем меньше стаж, тем меньше пособие. Если стаж меньше пяти лет, то пособие составит 60 процентов от среднего заработка, если стаж от пяти до восьми лет – 80 процентов, больше восьми лет – 100 процентов. Наконец, итоговую сумму пособия сравнивают с максимумом. В 2017 году размер больничных за день не может превышать 1901 руб. 37 коп. |
Командировка |
|
|
Как мне оплатят командировку в выходной? |
В двойном размере или в одинарном, если решите отгулять выходной в другой день (ст. 153 ТК РФ). |
Еще полезное по теме:
Памятка: как считать больничное пособие;
Пошаговая инструкция: как оплатить больничный сотруднику;
Как оформить и рассчитать отпуск в 2017 году;
Ежегодный отпуск: 11 частых ошибок в расчете;
Что проверить для аванса по зарплате;
Какие бывают системы оплаты труда;
Положение об оплате труда. Фрагмент о способе выдачи расчетных листков;
Как составить расчетный листок по зарплате;
Чтобы посмотреть все материалы Системы Главбух, попробуйте бесплатный доступ на три дня