Памятка с ответами сотрудникам про отпуска

25.05.17 22:20

Памятка от Системы Главбух с ответами сотрудникам об отпуске поможет разъяснить типичные ситуации. Ведь отпускники обычно спрашивают одно и то же.

Мне уже выдали отпускные, могу ли я перенести отпуск?

Да, если не возражает руководитель. Но отпускные нужно вернуть организации. Если получили отпускные наличными, верните их в кассу организации, если на банковскую карту – отпускные зачтут в счет зарплаты.

Пример: сотрудник собирался в отпуск с 19 июня 2017 года на 14 календарных дней. 13 июня он получил отпускные в сумме 22 000 руб. 15 июня 2017 года сотрудник договорился с руководителем о переносе отпуска по семейным обстоятельствам и вернул отпускные в сумме 22 000 руб. в кассу.

Я болел в отпуске, как отгулять оставшиеся дни?

Если заболели в отпуске, у вас два варианта.

1. Продлить отпуск на дни болезни. В этом случае сообщите работодателю о болезни во время отпуска, например, по телефону.

Пример:

Сотрудник взял отпуск с 13 по 26 июня 2017 года. 19 июня сотрудник заболел и обратился к врачу. Больничный листок закрыли 23 июня. Сотрудник позвонил и сообщил об этом руководителю. Отпуск продлили на пять дней, и на работу сотрудник вышел не 27 июня, а 3 июля, так как 2 июля 2017 года – воскресенье.

2. Выходить на работу после окончания отпуска, а дни болезни, которые выпали на отпуск, отгулять позже. Напишите заявление и укажите даты, когда планируете отпуск.

Образец заявления о переносе отпуска в связи с болезнью>>>

Почему я получил отпускные так поздно, всегда же заранее выдавали?

Читать готовый ответ>>>

Как мне рассчитали отпускные?

Читать готовый ответ>>>

Могу ли я уйти в отпуск с завтрашнего дня?

Читать готовый ответ>>>

Могут ли меня вызвать на работу из отпуска?

Читать готовый ответ>>>

Должен ли я возвращать часть отпускных из-за того, что меня вызвали раньше на работу?

Читать готовый ответ>>>

Как рассчитают отпускные, если сразу после декрета взять ежегодный отпуск?